Wie sollte Anerkennung grundsätzlich sein?

angemessen, also verhältnismäßig;

kleine Gesten für Kleinigkeiten, große Ehrungen im entsprechenden Rahmen für große oder langjährige Leistungen. Anerkennung sollte Geschenk-Charakter haben.

aufrichtig, authentisch;

Anerkennung muss ehrlich gemeint sein und darf nicht den Anschein erwecken, zu instrumentalisieren.

Individuell, persönlich;

verschiedenen Menschen mögen verschiedene Dinge. Am besten sind Überraschungen. Die Geschmäcker sind verschieden, bitte nicht gegen den Willen der Ehrenamtlichen „ehren“. Anerkennung sollte den /die Einzelne ansprechen.

regelmäßig und zeitnah; 

nicht mit dem Lob bis zur nächsten Feier / Versammlung warten. Müssen Ehrenamtliche lange auf eine Anerkennung warten fühlen sie sich und ihre Leistung nicht angemessen geschätzt. Anerkennung sollte einen Bezug zur geleisteten Arbeit haben.

Anerkennung sollte von der "richtigen Person" ausgesprochen werden

Anerkennung soll Freude bereiten!